టాటా గ్రూపు ను నడిపించే నాయకుడెవరూ?

వీరిద్దరు టాటా గ్రూప్‌కు ప్రత్యేకమైన నాయకత్వ శైలి, దృష్టి కలిగి ఉన్నారు. నోయెల్ స్థిరమైన వృద్ధి, కుటుంబ వారసత్వంపై తన దృష్టిని నిలపగా, చంద్రశేఖరన్ డిజిటల్ పరివర్తన, కార్యాచరణ పటిష్టతపై ప్రాధాన్యతనిచ్చాడు. టాటా గ్రూప్ తన ప్రధాన విలువలను కాపాడుకుంటూ సంక్లిష్టమైన వ్యాపార వాతావరణాన్ని నావిగేట్ చేయాలని చూస్తున్నందున, భవిష్యత్తు ప్రణాళికను రూపొందించడంలో దాని తదుపరి నాయకుడి నిర్ణయం చాలా కీలకం.

రతన్ టాటా 1991 నుంచి డిసెంబర్ 2012లో పదవీ విరమణ చేసే వరకు టాటా సన్స్‌కు ఛైర్మన్‌గా పనిచేశారు. సైరస్ మిస్త్రీని తొలగించిన తర్వాత అక్టోబర్ 2016 నుంచి ఫిబ్రవరి 2017 వరకు తాత్కాలిక ఛైర్మన్‌గా కొంతకాలం తిరిగి పని చేశారు. అతని పదవీ కాలంలో, అతను టాటా గ్రూప్‌ను ప్రపంచ పవర్‌హౌస్‌గా మార్చాడు, జాగ్వార్, ల్యాండ్ రోవర్, కోరస్ స్టీల్ వంటి ల్యాండ్‌మార్క్ కొనుగోళ్లను విజయవంతంగా పూర్తి చేయగలిగారు.

టాటా ఇండికా వంటి వాటితో పాటు ప్రపంచంలోనే అత్యంత చౌకైన కారు టాటా నానోతో ప్యాసింజర్ కార్ల విభాగంలోకి గ్రూప్ ప్రవేశాన్ని విజయవంతంగా నడిపించాడు. అతని నాయకత్వం కింద టాటా గ్రూప్ ప్రపంచవ్యాప్తంగా తన పాదముద్రను విస్తరించగలిగింది. కంపెనీ ప్రధాన విలువలైన నీతి, విశ్వాసం, సామాజిక బాధ్యతలను కూడా అదే స్థాయిలో ప్రజలలో బలోపేతం చేసుకునేలా కంపెనీని నడిపించారు.

నోయెల్ టాటా.. టాటా గ్రూప్‌లో కీలక వ్యక్తి. అతని విస్తృతమైన కెరీర్, వ్యూహాత్మక నాయకత్వం, కుటుంబ సంబంధాలు అతని సవతి సోదరుడు రతన్ టాటాకు తదుపరి తరం వారసుడిగా పోటీలోకి నిలిచాయి. ట్రెంట్ లిమిటెడ్ ఛైర్మన్, టాటా ఇన్వెస్ట్‌మెంట్ కార్పొరేషన్ ఛైర్మన్, టైటాన్ కంపెనీ వైస్ ఛైర్మన్‌తో సహా గ్రూప్‌లో నోయెల్ అనేక ముఖ్యమైన పాత్రలను పోషిస్తున్నారు. అతను సాపేక్షంగా తక్కువ ప్రొఫైల్‌ను కొనసాగించినప్పటికీ, వివిధ టాటా వ్యాపారాల వృద్ధి, స్థిరత్వంపై అతని ప్రభావం గణనీయంగా ఉంది.

1957లో జన్మించిన నోయెల్ నావల్ టాటా... నావల్ టాటా - సిమోన్ టాటా దంపతుల కుమారుడు. అతను UKలోని సస్సెక్స్ విశ్వవిద్యాలయం నుంచి పట్టభద్రుడయ్యాడు. ఫ్రాన్స్‌లోని INSEADలో ఇంటర్నేషనల్ ఎగ్జిక్యూటివ్ ప్రోగ్రామ్‌తో కూడా విద్యనభ్యసించాడు. ఈ నిర్మాణాత్మక సంవత్సరాలు వ్యాపారం పట్ల అతని విధానాన్ని రూపొందించాయి. అతనికి ప్రపంచ దృక్పథాన్ని అందించాయి. తరువాత అతను టాటా గ్రూప్‌లోని తన పాత్రలకు వర్తించాడు.

టాటా ఇంటర్నేషనల్: నోయెల్ తన కెరీర్‌ను టాటా ఇంటర్నేషనల్‌లో ప్రారంభించాడు. అక్కడ అతను ర్యాంక్‌ల ద్వారా త్వరగా ఎదిగాడు. అతను 2010లో మేనేజింగ్ డైరెక్టర్ అయ్యాడు. 2021 నాటికి కంపెనీ టర్నోవర్ $500 మిలియన్ల నుంచి $3 బిలియన్లకు పైగా గణనీయమైన వృద్ధిని సాధించాడు.

ట్రెంట్ లిమిటెడ్: జూన్ 1999లో, నోయెల్ తన తల్లి స్థాపించిన రిటైల్ కంపెనీ ట్రెంట్ లిమిటెడ్‌కు మేనేజింగ్ డైరెక్టర్‌గా నియమితులయ్యారు. అతని నాయకత్వంలో, ట్రెంట్ గణనీయంగా విస్తరించింది, వెస్ట్‌సైడ్‌ను వివిధ ఫార్మాట్‌లలో 700 స్టోర్‌లతో లాభదాయకమైన రిటైల్ బ్రాండ్‌గా మార్చింది.

టైటాన్ కంపెనీ: నోయెల్ టైటాన్ కంపెనీకి వైస్ ఛైర్మన్‌గా కూడా పనిచేస్తున్నాడు, ఇది తనిష్క్, ఫాస్ట్రాక్ వంటి ప్రసిద్ధ బ్రాండ్‌లను కలిగి ఉంది. అతను 2003లో టైటాన్ బోర్డులో చేరాడు. దాని వ్యూహాత్మక ఎదుగుదలలో దోహదపడ్డాడు.

నోయెల్ టాటా వ్యాపారంలో తన సాంప్రదాయిక విధానానికి ప్రసిద్ధి చెందారు. మూలధనంపై రాబడి- స్థిరమైన వృద్ధిని కొనసాగించాలని కోరుకునే వ్యక్తి. భారతదేశం కొన్ని లాభదాయకమైన రిటైల్ సంస్థలలో ట్రెంట్‌ను ఒకటిగా చేయడంలో అతని నాయకత్వం కీలకపాత్ర పోషించింది. అతని సారథ్యంలో, ట్రెంట్ మార్కెట్ క్యాపిటలైజేషన్ 2014లో ₹3,600 కోట్ల నుంచి నేడు సుమారు ₹40,000 కోట్లకు పెరిగింది. అదేవిధంగా చైర్మన్‌గా బాధ్యతలు చేపట్టిన తర్వాత వోల్టాస్ మార్కెట్ విలువ రెండింతలు పెరిగింది.

"చంద్ర" అని విస్తృతంగా పిలువబడే నటరాజన్ చంద్రశేఖరన్ 2017 నుంచి టాటా సన్స్ ఛైర్మన్‌గా పనిచేస్తున్నారు, పరివర్తన(మార్పు), ఏకీకరణ కాలంలో స్థిరమైన మద్ధతును అందజేస్తున్నారు. ఈ పాత్రకు ముందు, అతను టాటా కన్సల్టెన్సీ సర్వీసెస్ (TCS) CEO, మేనేజింగ్ డైరెక్టర్‌గా పనిచేశాడు, అక్కడ TCSను ప్రముఖ ప్రపంచ ఐటీ సేవల సంస్థగా మార్చడంలో కీలక పాత్ర పోషించాడు. డిజిటల్ పరివర్తన, వ్యూహాత్మక ఉపసంహరణలు, సమ్మేళనం పలురకాల పోర్ట్‌ఫోలియోను మార్చడం వంటి సవాళ్ల ద్వారా సమూహాన్ని విజయవంతంగా నావిగేట్ చేసిన ఘనత చంద్రశేఖరన్‌కు ఉంది.

1963లో జన్మించిన చంద్రశేఖరన్, టాటా సన్స్‌కు మొట్టమొదటి నాన్-పార్సీ చైర్మన్. తమిళనాడులో నిరాడంబరమైన నేపథ్యం నుంచి వచ్చిన వ్యక్తి. అతను కోయంబత్తూర్ ఇన్‌స్టిట్యూట్ ఆఫ్ టెక్నాలజీ నుండి అప్లైడ్ సైన్సెస్‌లో పట్టభద్రుడయ్యాడు. తిరుచిరాపల్లిలోని (ప్రస్తుతం NIT తిరుచ్చి) ప్రాంతీయ ఇంజనీరింగ్ కళాశాల నుంచి MBA పూర్తి చేశాడు.

టాటా కన్సల్టెన్సీ సర్వీసెస్ (TCS): చంద్రశేఖరన్ 1987లో TCSలో చేరారు. 2009లో CEO అయ్యారు. అతని పదవీకాలంలో, అతను TCS ఆదాయాన్ని $16 బిలియన్లకు పెంచాడు అలాగే 46 దేశాలకు దాని ఉనికిని విస్తరించారు.

టాటా సన్స్: చైర్మన్‌గా, చంద్రశేఖరన్ నష్టపోతున్న సంస్థలను తిరిగి లాభాల బాటలోకి పంపించడం, టాటా గ్రూప్ ప్రధాన బలాలపై దృష్టి సారించడం, కాంబినేషన్ ఆధారిత సుస్థిరత, డిజిటల్ ఆవిష్కరణల వైపు కంపెనీలను నడిపించడం వంటి వాటికి ప్రాధాన్యత ఇచ్చారు. ఎలక్ట్రిక్ వాహనాలు (EVలు), డిజిటల్ సేవలు, పునరుత్పాదక శక్తి వంటి కొత్త-యుగం పరిశ్రమలపై అతని వ్యూహాత్మక దృష్టి కంపెనీ భవిష్యత్తు వృద్ధికి కీలకమైనదిగా పరిగణించబడుతుంది.

చంద్రశేఖరన్ ఫలితాలతో నడిచే విధానానికి ప్రసిద్ధి చెందారు. కార్యాచరణ నైపుణ్యం, డేటా-ఆధారిత నిర్ణయాలు, వ్యాపార విభాగాలలో సహకారాన్ని నొక్కి చెప్పాడు. ముఖ్యంగా సైరస్ మిస్త్రీ వివాదం, తాత్కాలిక ఛైర్మన్‌గా రతన్ టాటా తిరిగి వచ్చిన నేపథ్యంలో అతని నాయకత్వం సమూహానికి చాలా అవసరమైన స్థిరత్వాన్ని అందించింది.

నోయెల్ టాటా, చంద్రశేఖరన్ ఈ రేసులో ముందంజలో ఉండగా, టాటా గ్రూప్‌లో కీలక పాత్రలు పోషించడం ప్రారంభించిన నోయెల్ పిల్లలపై కూడా గ్రూప్ దృష్టి పడింది. టాటాల తదుపరి తరం భవిష్యత్తును స్థిరంగా కొనసాగించడంలో వీరి పాత్ర కీలకం.

మాయా టాటా (34): బేయెస్ బిజినెస్ స్కూల్, వార్విక్ విశ్వవిద్యాలయంలో చదువుకున్న మాయ, టాటా ఆపర్చునిటీస్ ఫండ్, టాటా డిజిటల్‌కు గణనీయమైన కృషి చేసింది. టాటా న్యూ యాప్‌ను ప్రారంభించడంలో ఆమె కీలక పాత్ర పోషించింది, ఆమె వ్యూహాత్మక దృష్టి, నాయకత్వ సామర్థ్యాలను ప్రదర్శిస్తోంది.

నెవిల్లే టాటా (32): ప్రస్తుతం ట్రెంట్ లిమిటెడ్ కింద హైపర్ మార్కెట్ చైన్ అయిన స్టార్ బజార్‌లో నెవిల్లే రిటైల్‌లో తన వ్యాపార చతురతను ప్రదర్శించాడు. మానసి కిర్లోస్కర్‌తో అతని వివాహం అతన్ని భారతదేశంలోని మరొక ప్రభావవంతమైన వ్యాపార కుటుంబంతో బంధం కలిపి బలోపేతం చేసింది.

లేహ్ టాటా (39): టాటా గ్రూప్‌లోని ఆతిథ్య రంగంపై, ముఖ్యంగా తాజ్ హోటల్స్ రిసార్ట్స్, ప్యాలెస్‌లతో లీహ్ దృష్టి సారించింది. స్పెయిన్‌లోని IE బిజినెస్ స్కూల్ నుంచి ఆమె విద్యా నేపథ్యం ఈ పరిశ్రమలో ఆమె ఉనికిని గుర్తించేలా చేసింది.

భారతదేశంలో అత్యంత ప్రతిష్టాత్మకమైన వ్యాపార సమ్మేళనాలలో ఒకటి టాటా గ్రూపు. దాని వ్యాపారం, దాతృత్వాన్ని కొనసాగించడం కోసం వారసత్వం కీలకమైంది. నోయెల్ టాటా, ఎన్. చంద్రశేఖరన్, యువ తరం ప్రమేయం టాటా గ్రూప్ భవిష్యత్తు పథాన్ని రూపొందించగల వారసత్వం, తాజా దృక్కోణాల సమ్మేళనాన్ని సూచిస్తుంది.

ఒకే నాయకుడికి బదులుగా, టాటా గ్రూప్ భాగస్వామ్య నాయకత్వ నమూనాను స్వీకరించే అవకాశం ఉంది. చంద్రశేఖరన్ కార్యాచరణ, సాంకేతిక కార్యక్రమాలను నడిపించగలరు, అయితే నోయెల్ టాటా, తరువాతి తరం దీర్ఘకాలిక వ్యూహం, వారసత్వ సంరక్షణపై దృష్టి పెడుతుంది.

టాటా గ్రూప్ భవిష్యత్తు నాయకత్వం సంప్రదాయం- ఆవిష్కరణల మధ్య సమతుల్యతను ప్రతిబింబిస్తుంది. ఆధునిక వ్యాపార వాతావరణంలోని సంక్లిష్టతలను నావిగేట్ చేస్తూ రతన్ టాటా వారసత్వాన్ని పెంపొందించడం, నిలబెట్టుకోవడం గ్రూపు అతిపెద్ద సవాలు - టాటా పేరుతో బాధ్యతలు అప్పగించబడిన వారందరికీ సామూహిక నిర్వహణ అవసరం